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Planification optimisée des effectifs

Dites adieu aux devinettes avec notre logiciel de planification optimisée du personnel

Créer un planning en essayant de deviner le nombre de salariés nécessaires pour couvrir un horaire ou le salarié idéal pour occuper un horaire ouvert est un exercice risqué, pouvant se traduire par l’augmentation inutile des coûts de personnel et des risques liés à la non-conformité, et par une baisse de la productivité due à un sureffectif de personnel. Laissez la solution du logiciel Kronos de planification sous contraintes et de prévision du personnel s’occuper des hypothèses et vous fournir les outils dont vous avez besoin pour une planification optimisée du personnel.

Prévision et planification du personnel

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Une planification précise commence par des prévisions précises. Le logiciel Workforce Forecast Manager analyse les éléments moteurs de votre activité afin de vous fournir une prévision précise sur base d’une granularité métrique allant jusqu’au quart d’heure. Les variations saisonnières, les événements et les tendances sont constamment pris en compte afin de vous fournir la visibilité nécessaire pour prévoir vos besoins en personnel et ainsi une optimisation des plannings. Notre logiciel de prévision de volume et de personnel :

Planification optimisée des RH

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La boule de cristal n’est peut-être pas l’outil idéal pour planifier les horaires d’une main-d’œuvre importante et complexe. Elle ne vous aidera ni à faire une planification du personnel précise, ni à appliquer les horaires de façon régulière. Elle vous aidera sans doute encore moins à réduire le temps passé à la planification des effectifs et les erreurs pouvant survenir lorsque les responsables s’en occupent eux-mêmes. Alors, pourquoi ne pas essayer les solutions de planification sous contraintes du personnel de Kronos ? C’est l’outil qu’il vous faut pour ce travail.Notre logiciel d’optimisation de planning de votre personnel :