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Avec Kronos, vous développez et gérez un effectif motivé. Quel que soit votre secteur d'activité, la taille de votre entreprise ou son implantation géographique, nous disposons de la solution adaptée à vos besoins.

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Pourquoi Kronos

Les entreprises performantes tirent leur force de la qualité de leur capital humain. Découvrez pourquoi tant d’entre elles à travers le monde, dont plus de la moitié des entreprises du Fortune 1000®, ont choisi Kronos pour gérer un effectif motivé.

Pourquoi Kronos ?

Workforce Management

Gestion des effectifs

Les solutions Kronos pour la gestion des effectifs ont fait leurs preuves et permettent de répondre aux besoins complexes de l'entreprise en matière de gestion du travail, indépendamment de son secteur d'activité ou de sa présence géographique.

Nos clients

Des milliers d’entreprises, dont plus de la moitié des entreprises du Fortune 1000®, font confiance à Kronos à travers le monde. Découvrez leurs succès.

Nos clients

Nos clients par secteur d’activité

Komatsu customer reference image

Komatsu

Komatsu choisit la gestion des effectifs de Kronos pour améliorer ses performances opérationnelles dans le monde entier

Services

Notre rôle ne se résume pas à celui de simple fournisseur de technologies. Nous sommes votre partenaire. Découvrez comment Kronos peut booster la valeur de votre investissement avec l'expérience client que vous attendez.

Services Kronos

Services

Customer First

Nos clients d'abord

Toutes nos actions sont guidées par un seul objectif, celui de satisfaire nos clients, depuis l'excellence de nos produits jusqu’à la création de valeur ajoutée grâce à nos méthodologies et au partage d’informations et d’expérience.

Réussite des clients

Réussite des clients

Partenaire et représentant à votre service, Kronos Réussite des clients vous permet d’accéder aux formations et ressources stratégiques dont vous avez besoin pour réaliser vos objectifs en matière d’effectifs.

Documentation

Accédez aux contenus et aux informations que nous avons développés pour vous aider à relever les défis et répondre à vos questions.

Documentation

Ressources par secteur

Ressources Featured

Hozelock

Hozelock

La gestion des effectifs est la touche finale qui permettra à Hozelock de s'imposer comme un fabricant d'envergure mondiale

Lipari Foods customer reference image

Lipari Foods

Découvrez comment Lipari Foods a porté la productivité de ses effectifs à des niveaux équivalant à 8 à 10 % de la masse salariale totale.

Qui sommes-nous

Kronos propose la suite logicielle idéale pour vous accompagner dans la gestion de l’ensemble de vos effectifs. Découvrez notre entreprise et ce qui inspire notre succès.

Qui sommes-nous

Responsabilité sociale de Kronos

Responsabilité sociale de Kronos

Découvrez comment, jour après jour, nous mettons tout en œuvre pour devenir et rester une entreprise d’excellence, en appliquant les principes globaux de responsabilité sociale de l’entreprise et en renforçant la confiance de nos clients.

Our Culture

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Nous nous efforçons de créer un environnement propice à l'esprit d'inspiration et d'innovation auquel nous sommes si attachés.

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Workforce Ready Performance Management

Homogénéisez votre entreprise pour un succès assuré

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Stimulez l’engagement de vos employés grâce à une gestion efficace des performances

Si vous souhaitez faire progresser vos meilleurs talents, vous avez besoin d'une approche flexible d’évaluation des performances basée sur des données. Celle-ci doit vous permettre, en permanence, d’évaluer et de conseiller vos employés, mais aussi de récompenser leurs efforts. La gestion des performances avec Kronos Workforce Ready® permet d’éliminer les formulaires papier complexes, de rationaliser le processus d’évaluation des performances et de favoriser le développement des salariés comme des employés payés à l’heure.

Obtenez les bons outils pour favoriser des performances exceptionnelles

Workforce Ready Performance Management

Consolidez les performances de vos employés avec des commentaires réguliers

Définissez, à l’échelle de l’entreprise, des objectifs qui se répercutent en cascade sur les groupes et sur chaque employé, ce qui vous permettra ainsi d'homogénéiser votre entreprise et d’en assurer le succès. Des outils de développement des performances fournissent aux managers une visibilité immédiate sur le statut des objectifs et l’évaluation de chaque employé tout au long de l’année. Grâce à cette visibilité immédiate sur les objectifs, les managers sont mieux à même d’initier des communications avec les employés et de fournir des évaluations régulières de leurs performances afin d’améliorer leur engagement et leurs progrès.

Workforce Ready Performance Management

Automatisez le cycle d’évaluation des performances

Des flux de travail configurables permettent, en toute simplicité, d’automatiser le cycle d’évaluation des performances conformément à vos processus établis. La possibilité de définir les dates et la fréquence des bilans de performances, mais aussi de lancer automatiquement le processus, permet aux managers de garder le contrôle sur ces évaluations. Des alertes et rappels automatiques permettent d’aller de l’avant dans le remplissage des formulaires, les commentaires et les approbations. De plus, grâce à une surveillance en temps réel, les managers et professionnels des ressources humaines peuvent assurer le suivi des statuts à tout moment, ce qui garantit des évaluations régulières des employés.

Workforce Ready Performance Management

Définissez un nombre illimité de profils d’évaluation des performances

Définissez un nombre illimité de profils d’évaluation des performances spécifiques à des postes, à des services ou à l’entreprise, avec des critères d’évaluation précis et des échelles de notations numériques ou pondérées. Vous pouvez même définir des compétences et les assigner aux différents postes ou employés. Ainsi, vos employés comprennent les compétences et attributs requis pour une évaluation efficace des performances et les managers peuvent mieux orienter leur développement professionnel.

WFR Performance Management Feature 4

Maîtrisez le développement de vos employés

Assurez le suivi des compétences et certifications de vos employés, grâce à des rapports personnalisables identifiant qui a besoin de formations et à quel moment. Disponible en option et complètement intégré, le module de ressources humaines Workforce Ready vous permet de définir des cours de formation, d’y affecter des employés et d’en assurer le suivi. Vous pouvez même planifier des cours en interne, superviser les places disponibles et générer des rapports sur la participation et les résultats des employés.

Retenez vos employés les plus performants sur un marché restreint en termes de talents

KKronos® vous aide à rationaliser votre processus de gestion des performances afin de pouvoir consolider le développement de vos employés, renforcer leur engagement et stimuler le succès de votre entreprise.

  • Alignement des objectifs

    Définissez des objectifs en cascade et assurez le suivi des performances au niveau de l’entreprise, des groupes et des employés

  • Engagement et fidélisation des employés

    Fournissez aux managers les outils nécessaires pour superviser en permanence les objectifs des employés et leur transmettre des commentaires réguliers

  • Flux de travail automatisés

    Gagnez du temps et rationalisez les processus dans un environnement de gestion des ressources humaines sans papier

  • Outils de développement complets

    Assurez le suivi des compétences et certifications, grâce à des rapports personnalisables identifiant qui a besoin de formations et à quel moment

  • Rémunération liée à la performance

    Définissez des directives de rémunération en fonction des performances et de tranches de rémunération

     

Gestion des performances Workforce Ready
Information sur le produit

Fiche Produit Workforce Ready Performance Management

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