De nombreuses entreprises utilisant divers systèmes et processus de gestion des temps et des présences, de planification et de collecte de données inefficaces rencontrent des problèmes pouvant affecter la croissance et frustrer les salariés. L'intégration et l'automatisation de ces processus peuvent augmenter la productivité et la motivation des salariés, tout en fournissant un aperçu en temps réel des données relatives à la main d'œuvre, permettant de contrôler les coûts et de réduire les risques de non-conformité.
Kronos Workforce Ready® Time Keeping fournit des règles de salaire définies par l'utilisateur et une gestion simplifiée des feuilles de temps qui contribuent à améliorer la précision des fiches de paie et à réduire les risques de non-conformité.
Appliquez facilement les politiques liées aux absences, ainsi que les réglementations gouvernementales, syndicales, de l'entreprise et les conventions collectives. Le système permet de confirmer simplement les heures de congé payé et non payé de chaque salarié selon les absences sur l'année, les congés maladie, les heures supplémentaires et autres critères définis par l'utilisateur. Les responsables sont automatiquement avertis lorsque des salariés dépassent les seuils autorisés, garantissant ainsi la conformité aux réglementations.
Workforce Ready Time Keeping signale automatiquement les exceptions qui violent les politiques de l'entreprise, comme les pointages manquants, les arrivées anticipées/tardives et les pauses rallongées ou supprimées et informe les responsables. Le respect des normes législatives, telles que les directives sur le temps de travail, est simplifié. L'automatisation complète supprime les erreurs de suivi des temps et les calculs en temps réel contribuent à la conformité et à l'exactitude des fiches de paie.
Améliorez votre expérience employé tout en capturant des données précises sur votre main-d'œuvre, grâce aux options de collecte automatique de Workforce Ready, avec notamment le terminal de pointage Kronos InTouch DX, la saisie Web, la téléphonie et les applications mobiles.
Workforce Ready Time Keeping vous fournit les données et outils nécessaires, où et quand vous en avez besoin. Rationalisez le suivi des temps via la collecte automatisée des informations sur les temps et les présences. Automatisez la conversion des heures travaillées en fiches de paie. Appliquez vos règles en matière de salaire et de travail, en sachant qui fait quoi, quand et pourquoi.
Gagnez en visibilité grâce aux règles de salaire que vous définissez
Évitez les amendes et litiges grâce à des fiches de paie plus précises et une gestion simplifiée des feuilles de temps
Recevez des notifications lorsque les politiques d'exception ne sont pas respectées
Attribuez et suivez facilement les horaires des salariés