Découvrez les avantages et récompenses pour les employés Kronos.

LiveInspired

Découvrez les avantages et récompenses pour les employés Kronos.

Tout effort exceptionnel mérite une récompense généreuse

Chez Kronos®, nous avons les mêmes préoccupations que vous : trouver un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie privée, prendre soin de votre santé et de votre bien-être et planifier votre retraite. Tous ces éléments sont importants et forgent notre culture. Nous voulons donc que vous vous sentiez LiveInspired en vous récompensant pour vos contributions à notre entreprise.

 

Kronos offre de généreuses récompenses pour les réussites et des avantages compétitifs tels qu’une flexibilité du travail (y compris en termes de congés ouverts, d’horaires ou de télétravail). Nos autres avantages et bénéfices pour les employés incluent, entre autres :

Congés parentaux et de maternité payés

Programmes compétitifs de prise en charge médicale et de gestion du patrimoine
Bourses d’études pour les enfants des employés
Développement professionnel
Opportunités de carrières internationales
 
Aide au remboursement de prêts étudiants
Aide financière à l’adoption
Programmes de bien-être
Environnement de travail diversifié
Plans de carrière
MYTIME / TIME OFF

MyTime / congés

Avantages vie professionnelle/vie privée
En vous proposant des horaires de travail flexibles, le dispositif myTime (congés ouverts) et un programme d'aide aux employés, nous reconnaissons votre droit à une vie privée en dehors du travail, et nous vous offrons la possibilité d'organiser votre vie de la façon qui vous convient le mieux.

Temps consacré à la famille
L’une des priorités de Kronos : vous laisser le temps de prendre soin des personnes qui comptent le plus pour vous, votre famille ! Qu'il s'agisse d'accueillir un nouveau membre dans votre famille ou simplement de passer du temps avec vos enfants et vos proches, nous sommes toujours là pour vous. Nous sommes fiers de proposer à nos employés des congés maternité et parentaux payés ainsi que la politique myTime.

HEALTH AND WELLNESS

Santé et bien-être

Couverture des soins médicaux
Nous croyons en la nécessité d’adopter une approche préventive pour nos plans de prise en charge médicale, des prescriptions, dentaire et de la vue. Le choix joue un rôle important dans la couverture des soins médicaux. C'est pourquoi Kronos propose trois options de couverture santé dans le cadre de son régime d'avantages sociaux. Nous mettons tout en œuvre pour proposer des choix justes, qui répondent aux besoins de nos employés et de leurs familles.

Couverture des soins dentaires
Kronos vous propose une assurance soins dentaires pour vous aider, vous et votre famille, à conserver une bonne santé bucco-dentaire.

Bien-être
Nos programmes de bien-être vous permettent d’échanger gratuitement avec un coach en bien-être qui vous aidera à personnaliser votre régime, à faire de l’exercice, à réduire votre niveau de stress ou à élaborer un programme de gestion d’une maladie. Nous bénéficions également des défis internationaux, des concours et du support de nos collaborateurs dans le monde avec des objectifs similaires en termes de santé.

Aide à l’éducation

Aide à l’éducation

Remboursement des frais de scolarité / formation continue
Kronos encourage le développement professionnel et la formation continue en acceptant de rembourser les frais de scolarité pour les formations approuvées. Profitez des avantages sociaux offerts par Kronos, une entreprise qui prend soin de vous, de votre carrière et de votre avenir.

Aide au remboursement de prêts étudiants
Chez Kronos, nous croyons fermement à l'importance des diplômes d'enseignement supérieur, mais nous sommes également bien conscients qu'aujourd'hui, la plupart des diplômés sont endettés à la fin de leurs études. Pour alléger ce fardeau, nous proposons un programme d'aide financière qui vise à aider nos employés à rembourser plus rapidement leur prêt étudiant.

RETIREMENT AND FINANCIAL PLANNING

Plan financier et de retraite

Admettons-le, nous aspirons tous à partir à la retraite un jour. Le programme de fonds de retraite de Kronos offre à la fois des possibilités d’économies Roth et avant impôt, des cotisations égales versées par l’entreprise et un large choix d’investissements pour vous aider à réaliser vos objectifs de retraite. Nous avons bien conscience également que votre planification financière ne se limite pas à l'épargne en vue de la retraite. Vous avez peut-être d’autres objectifs que nous pouvons vous aider à réaliser, par exemple économiser pour étudier, rédiger un testament ou vous assurer que votre famille est à l’abri des difficultés financières pouvant découler d'un décès, d'une invalidité, etc.